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智能安保的“破”与“立”!探索人技融合数字化保安新路径

2022-04-06 11:49 来源:中国企业网 次阅读
 
智能安保的“破”与“立”!探索人技融合数字化保安新路径
  前瞻产业研究院数据显示,中国保安服务行业市场规模稳定增长,市场需求潜力巨大,另一方面,人口红利消失带来的“用工荒”,则令保安从业人员大幅缩减,这意味着保安行业提质增效成为必然趋势。今年两会期间,有代表提出了《关于助力保安服务高质量发展的建议》,表明保安行业未来将进一步加速从粗放式运营走入精细化运营。

  随着5G、云计算、大数据、物联网、区块链等技术发展,数字化转型成为推动保安行业管理创新,提升保安员服务效能的核心驱动力!保安行业的数字化转型是摸着石头过河,上海英盾安防集团成为在探索中求进步的典型代表。

  自2010年起,英盾安防试水数字化转型,凭借20年的保安服务经验,并非借助外力,而是从内需出发走自我变革之路,每一步转型都踩在了痛点之上!


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  数字化驱动保安服务变被动为主动

  前瞻产业研究院数据显示,2021年,我国保安行业单位从业人员创造的市场价值约为0.78万美元/人,相较市场成熟度高的国家,我国的保安员还有数倍的潜力可挖掘。数字化管理成为一剂行业催化剂,助推保安从劳动密集型,向专业化、规范化的高技能行业转型。

  保安员的工作职责包括对安保区域(服务范围)内人、车、物进行管控及突发事件的处理,防止人员的伤害、财产的损失,以及保持秩序井然、干净整洁。在管理工作中,对保安的精准考核通常涉及四个层面,包括在岗、在工作、好好工作,高效工作,这些也成为数字化管理的发展目标。

  常态管理下,对保安的“在岗”考核是个难点。因为工作的流动性,保安无法像办公室职员一样,上下班打个卡就轻松做考勤,即便拍照打卡记录在岗,也无法确认持续性在岗。针对相关痛点,英盾研发的智能化保安服务管理系统--麦谷星球,配置了人脸电子考勤管理模块,通过人脸识别定位考勤,可以实时考核保安员在岗情况。

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麦谷星球的部分功能界面


  英盾在数字化变革的道路上,建立了完整的研发团队,并自成一套的产品设计体系,除了考勤管理,麦谷星球不仅在企业内控上配置了项目管理系统,经营管理系统,AI分析报表,全预算内控系统;还在保安服务质量控制上配置了品质管理监测看板,人力资源管理系统,督查投诉监测系统;并且还外链甲方,推出“麦安心”系列产品,将服务的数据同步分享给甲方,便于甲方监督管理。

  英盾的研发产品总监认为数字化管理系统的优势很多,对于传统行业的效率提升有着很大的帮助。

  “举例来说,为防止小区内的井盖丢失,可以安装防盗传感器自动报警,然而报警后最终仍需保安员前往处置。保安服务管理系统则将巡查井盖作为日常的工作内容,保安员按时完成任务的同时,做到了主动发现异常状况,从而提高风险处置时效性,大幅降低了安全风险。通过在基层建立自愈闭环,提升从问题发现到解决的效率”

  “麦谷星球”探索人防技防融合新路径

  随着监控摄像头、智能门禁、电子防盗报警器等大范围普及,建立起智慧安防系统,然而这些仅仅是安保行业技防的一部分,当前普遍采用人防+技防模式,也形成了局限性。英盾安防的创始人方福来指出,最终这些安防工具的使用者仍然是人,如果使用者素质低,能力弱,就无法充分发挥安防系统的能动性。

  “四名男子偷盗价值10万元茅台,保安查看监控发现异常,与民警联手抓获嫌疑人。”在类似新闻中,保安与监控系统的完美合作,是人防与技防相融合的典型案例,这也表明,人技融合是确保行业高质量发展的最佳解决方案。

  英盾安防以人技融合为目标探索研发保安服务管理系统,源于知行合一。方福来介绍,2010年,英盾安防在上海世博会服务于包括中国馆在内共17个国家馆期间,开始启动研发ERP软件系统,到2017年,“麦谷系统”正式投入日常安保运营和管理,在摸索中发现,将硬件设备和算法与人员相结合,才是数字化转型的正确方向,2020年,又推出“麦谷”甲方端,最终实现了从1.0到2.0的升级。

  研发产品总监介绍,麦谷系统搭建了“云”、“管”、“端”一体的集成信息化系统,包括后台数据整合的云空间,经营管理者操作的管理界面,以及每位保安员手里的队员端,形成协同联动的闭环系统。对于管理者来说,可以解决虚假考勤、脱岗、排班不匀,队长任人唯亲,职责不明确等多种问题,甚至还能解决招聘及培训问题,高效率完成保安工作的日常数字化管理。

  智能化保安管理系统对于人防技能的提升,充分体现在其智能NFC巡检系统上。系统360度无死角地为保安自定义或配置每个点的巡检任务,包括关灯、关空调、检查灭火器等,监测每个巡检步骤,确保防火防盗,排除安全隐患,巡检时间和巡检科目定义明确,工作任务明晰,推动保安工作提质增效。

  以算法赋能职工,让保安员成长在系统里

  科技的进步本应带来人力的解放与个体能力的提升,然而一些算法却将人困在了系统里,形成本末倒置的尴尬境地。数字时代,算法将如何赋能保安员?英盾研发了智能访客系统,将保安员从日常低效能工作中解放出来。常规的访客登记通常由保安手动记录在纸上,耗费大量精力与时间,严重影响保安本职工作。数字化的访客系统实现了现场自助登记,界面简单,此外也确保了登记信息准确性,方便统计与查询。

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英盾安防研发的智能访客系统


  过去保安被认为是低技能职业,保安员的职业认同感和荣誉感都很低,张总监表示,保安服务是以人为本的传统行业,在数字换转型中首要任务是理解保安员的业务需求,先从内部寻求突破,运用互联网产品设计思维,研发的系统注重提升单体的工作效率,打磨保安员的专业技能,系统培训模块更是直接为保安员提供培训服务。力求保安员易学会用快速接受。

  数字化管理系统制定规范化、专业化的工作任务,为保安员带来经验与技能的提升,他认为,“一岗多能的要求赋予保安员更多职业技能,例如他们学习强电维修,考取电工证,掌握基础性的消防检测、充电桩检测等技能。假如某天他们离职自己开一家保安公司甚至是基础服务公司,也能按照相关标准实现自主经营。”

  在保安服务领域,英盾安防是率先实现数字化转型的开拓者,从最初的追梦者成为科技安保、数字化安保的引领者,必将为行业带来鲶鱼效应。方福来表示,英盾在完成自身转型的同时,也希望智能化保安服务管理系统--麦谷星球能够为同行所用,向更多从业者分享经验,带动整个行业的规范化、专业化、数字化升级。

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